陕西师范大学2026届毕业生基层就业代表交流座谈会24日在该校举行。会议介绍了2026届“基层就业奖励金”评选情况，宣读了2026届毕业生“基层就业奖励金”获奖决定。

　　据了解，为鼓励毕业生到基层建功立业，陕西师范大学今年首次设立“基层就业奖励金”，优先支持到欠发达地区、艰苦边远地区、民族边疆地区、老工业基地等基层一线岗位就业，或通过自主创业、自谋职业、应征入伍等方式服务基层的应届毕业生。经评选，学校今年共有10名毕业生获评奖励金。

陕西师范大学举办2026届毕业生基层就业代表交流座谈会。陕西师范大学供图

　　会上，陕西师范大学教育学部硕士毕业生李新宇、地理科学与旅游学院硕士毕业生陈杰、文学院本科毕业生陈世毫等三位获评奖励金的学生代表在会上作了分享。其中，李新宇通过大学生志愿服务西部计划，即将奔赴新疆生产建设兵团第二师第二十九团担任幼儿园教师；陈世毫选择扎根云南边境民族地区任教；陈杰考取了黑龙江省选调生，即将在乡镇基层一线扎根奉献。

　　陕西师范大学校长陈新兵寄语即将奔赴基层一线的毕业生：要胸怀大局、把准航向，将个人奋斗融入国家发展大势；要俯身实干、磨砺本领，在基层沃土中经风雨、长才干；要笃行不怠、奋楫争先，在平凡岗位上书写不凡华章。他勉励大家以优秀校友为榜样，厚植扎根西部、服务基层的赤子情怀，勇担教育强国使命，争做西部基础教育扩优提质的坚定践行者和有力贡献者。

　　陈新兵表示，在校大学生要以优秀榜样为标杆，牢固树立正确的就业观和择业观，主动投身科技创新、乡村振兴、基层治理、为民服务等一线实践，在基层实践中经风雨、见世面、壮筋骨、长才干。他要求各学院和相关部门持续加大基层就业政策宣讲和就业观引导力度，健全毕业生职后发展保障与赋能体系，加快构建“母校赋能校友、校友反哺母校、在校生对标成长”的协同发展新格局。（阿琳娜）

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